Вернуться к обычному виду

Сообщения

RSS

14.02.2020 Что необходимо знать работодателю об электронной трудовой книжке!

С 1 января 2020 года вводится обязанность для работодателей ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего месяца, в котором осуществлено кадровое мероприятие (прием, перевод, увольнение), либо работником подано заявление о выборе ведения сведений о трудовой деятельности, представлять в Пенсионный фонд России сведения о трудовой деятельности, на основе которых будут формироваться электронные трудовые книжки россиян.

При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя.

Передача сведений будет реализована в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда.

Начиная с 1 января 2021 года в случаях приема на работу или увольнения сведения о трудовой деятельности должны будут представляться организацией-работодателем в Пенсионный фонд не позднее рабочего дня, следующего за днем издания документа, являющегося основанием для приема на работу или увольнения.

Работодатели в течение 2020 года осуществляют следующие мероприятия:

1) принятие или изменение локальных нормативных актов (при необходимости) с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации (при его наличии);

2) подготовка и обсуждение с уполномоченными в установленном порядке представителями работников изменений (при необходимости) в соглашения и коллективные договоры в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации;

3) обеспечение технической готовности к представлению сведений о трудовой деятельности для хранения в информационных ресурсах ПФР;

4) уведомление до 30 июня 2020 года включительно каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве по формированию сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника сделать выбор, подав письменно одно из заявлений о сохранении бумажной трудовой книжки или о ведении трудовой книжки в электронном виде.

При сохранении работником бумажной трудовой книжки:

1) работодатель наряду с электронной книжкой продолжит вносить сведения о трудовой деятельности также в бумажную;

2) право на дальнейшее ведение трудовой книжки сохраняется при последующем трудоустройстве к другим работодателям;

3) сохраняется право в последующем подать работодателю письменное заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде.

Если работник не подал заявление до 31 декабря 2020 года:

Лица, не имевшие возможности по 31 декабря 2020 года подать работодателю одно из заявлений, вправе сделать это в любое время, подав работодателю соответствующее заявление по основному месту работы, в том числе при трудоустройстве. К таким лицам, в частности, относятся:

1) работники, которые по состоянию на 31 декабря 2020 года не исполняли свои трудовые обязанности, но за ними сохранялось место работы, в том числе на период временной нетрудоспособности, отпуска, отстранения от работы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

2) лица, имеющие стаж работы по трудовому договору (служебному контракту), но по состоянию на 31 декабря 2020 года не состоявшие в трудовых (служебных) отношениях.

Обязанности и полномочия работодателя при ведении электронных трудовых книжек:

Работнику, подавшему письменное заявление о ведении трудовой книжки в электронном виде, работодатель выдает трудовую книжку на руки и освобождается от ответственности за ее ведение и хранение. При выдаче трудовой книжки в нее вносится запись о подаче работником такого заявления.

Лицам, впервые поступающим на работу после 31 декабря 2020 года, сведения о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности в бумажном или электронном виде вместе с трудовой книжкой или взамен ее.

Сведения о трудовой деятельности могут использоваться также для исчисления трудового стажа работника, внесения записей в его трудовую книжку (в случаях, если на работника ведется трудовая книжка в бумажном виде) и других целей в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В случае выявления работником неверной или неполной информации в электронной трудовой книжке, работодатель по письменному заявлению работника обязан исправить или дополнить сведения о трудовой деятельности и представить их для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда России.

Предоставление сведений о трудовой деятельности работнику

Работникам, на которых не ведется трудовая книжка на бумаге, работодатель обязан предоставить сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя способом, указанным в заявлении работника (на бумажном носителе или в электронном виде, подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью (при ее наличии у работодателя):

- в период работы не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления;

- при увольнении в день прекращения трудового договора.

Такое заявление работник может подать на бумаге или в электронном виде, направив его по адресу электронной почты работодателя в порядке, установленном работодателем.

В случае если в день прекращения трудового договора работнику невозможно выдать сведения о трудовой деятельности у данного работодателя в связи с отсутствием работника либо его отказом от их получения, работодатель обязан направить работнику такие сведения на бумажном носителе по почте заказным письмом с уведомлением.

Случаи и сроки представления сведений
о трудовой деятельности в ПФР

Период отчетности

Случаи в отчетном периоде, являющиеся основанием для представления сведений о трудовой деятельности

Срок представления сведений о трудовой деятельности

Норма

с 1 января 2020 г.

- прием на работу;

- перевод на другую постоянную работу;

- увольнение;

- подача заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о предоставлении сведений о трудовой деятельности

Не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным

Подпункт 1 п. 2.5 ст. 11 Закона о персонифицированном учете

с 1 января 2021 г.

- прием на работу;

- увольнение

Не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений

Подпункт 2 п. 2.5 ст. 11 Закона о персонифицированном учете

- перевод на другую постоянную работу;

- подача заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о предоставлении сведений о трудовой деятельности

Не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным

Важно! При первом представлении сведений о трудовой деятельности одновременно подаются сведения о трудовой деятельности работника у данного работодателя по состоянию на 1 января 2020 г. Такие сведения представляются не позднее 15 февраля 2021 г., если в 2020 г. не было оснований для представления в ПФР сведений о трудовой деятельности (пп. 1 п. 2.5 ст. 11 Закона о персонифицированном учете).

Способ подачи сведений о трудовой деятельности зависит от численности работников за предшествующий отчетный период (месяц) (п. 2.6 ст. 11 Закона о персонифицированном учете):

- если работников 25 и более, представляется электронный документ, подписанный усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с Законом об электронной подписи;

- если работников менее 25, работодатель по своему усмотрению может направить сведения в форме указанного электронного документа или на бумажном носителе.

В сведения о трудовой деятельности информация об основании и причине прекращения трудового договора вносится в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса РФ или иного федерального закона со ссылкой на соответствующие статью, ее часть, пункт (ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ).

Ответственность работодателя

Работодатель несет ответственность:

- за задержку по своей вине выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности при увольнении работника;

- за внесение в сведения о трудовой деятельности неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника;

- за непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений о трудовой деятельности в территориальный орган Пенсионного фонда.

Если неправильная формулировка основания и (или) причины увольнения в сведениях о трудовой деятельности препятствовала поступлению работника на другую работу, суд принимает решение о выплате ему среднего заработка за все время вынужденного прогула.

Законодательство об электронных трудовых книжках

Переход на электронные трудовые книжки предусмотрен следующим федеральным законом:

Федеральным законом от 16 декабря 2019 г. № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде», которым вносятся изменения:

- в Трудовой кодекс Российской Федерации и устанавливается возможность ведения информации о трудовой деятельности в электронном виде;

- Федеральный закон от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и вводится обязанность работодателей с 1 января 2020 г. представлять в информационную систему Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о трудовой деятельности работников.

Форма СЗВ-ТД для предоставления сведений о трудовой деятельности работников

Проект формы СТД-ПФР для предоставления сведении о трудовой деятельности работника

Проект формы СТД-Р для сведений о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем

Порядок заполнения формы СЗВ-ТД

Примеры заполнения формы СЗВ-ТД

Порядок заполнения формы СТД-Р

Формат сведений для формы «Сведения о трудовой деятельности работников»

Формат сведений для формы «Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем»

Третий законопроект № 748758-7 вносит изменения в Кодекс об административных правонарушениях и устанавливает административную ответственность для работодателя за нарушение сроков представления сведений либо представление неполных или недостоверных сведений, который внесен в Государственную Думу и принят 3 декабря 2019 г. в первом чтении.

Вопросы-ответы работникам по электронной трудовой книжке

Можно ли будет сохранить бумажную трудовую книжку?

Да, можно. Для этого будет необходимо подать работодателю соответствующее письменное заявление в произвольной форме до конца 2020 года. В этом случае с 2021 года бумажную трудовую книжку продолжат вести одновременно с электронной. Если же работник не подаст (не успеет подать) такое заявление до 31 декабря 2020 года, работодатель также продолжит вести трудовую книжку на бумаге.

В каком случае нельзя будет сохранить бумажную трудовую книжку?

Если сотрудник впервые устроится на работу с 1 января 2021 года. У таких работников данные о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде.

В течение какого периода работодателю будет необходимо предоставлять сведения в Пенсионный фонд?

С 1 января 2020 года сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц будет необходимо предоставлять в ПФР ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным.

С 1 января 2021 года сведения в случаях приема на работу или увольнения должны будут представляться не позднее рабочего дня, следующего за днем приема на работу или увольнения.

Чем защищены базы данных ПФР? Какие гарантии, что данные будут защищены?

Информационная система ПФР аттестована в соответствии с действующим законодательством в области защиты персональных данных.

Как работодатель будет направлять сведения о трудовой деятельности сотрудников в ПФР?

Аналогично другой отчетности в ПФР.

Как можно будет получить сведения из электронной трудовой книжки?

Сведения из электронной трудовой книжки можно будет получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России и на сайте Портала государственных услуг.

Чтобы войти в личный кабинет, необходимо зарегистрироваться и получить подтвержденную учетную запись в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) на портале Госуслуг. Если вы уже зарегистрированы на портале, для входа в личный кабинет на сайте ПФР используйте ваши логин и пароль.

Информацию из электронной трудовой книжки можно будет получить также в бумажном виде, подав заявку:

  • работодателю (по последнему месту работы);
  • в территориальном органе Пенсионного фонда России;
  • в многофункциональном центре (МФЦ).

В отличие от бумажной версии, какая еще информация будет содержаться в электронной трудовой книжке?

По составу данных обе книжки почти идентичны.

Как можно будет предъявлять электронную трудовую книжку при устройстве на работу?

Информация представляется работодателю либо в распечатанном виде, либо в электронной форме с цифровой подписью. И в том и в другом случае работодатель переносит данные в свою систему кадрового учета.

При увольнении информация о трудовой деятельности будет фиксироваться только в электронном виде?

Нет, при увольнении работодатель будет обязан выдать сведения о трудовой деятельности либо на бумаге, либо в электронном виде (если у работодателя есть такая возможность). В случае сохранения бумажной трудовой книжки, данные будут фиксироваться в ней.

Что будет в случае сбоя информации или утечки данных?

Многолетний опыт показывает высокий уровень защищенности информационных систем Пенсионного фонда России. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны. Информация лицевых счетов фиксируется в распределенных системах хранения, что исключает риск потери данных.

14.02.2020 Заключение о результатах публичных слушаний

На основании:

- Постановления главы Мильковского муниципального района от 20.01.2020 г №1 «О назначении публичных (общественных) слушаний на тему: «Об определении границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции на территории Мильковского муниципального района», с целью выявления мнения населения, по существу выносимого на публичные слушания вопроса и его обсуждения, были проведены публичные слушания.

Реквизиты протокола публичных слушаний: б/н от 10.02.2020 года

Тема публичных слушаний:

- рассмотрение проекта по определению границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции на территории Мильковского муниципального района.

Официальное обнародование о назначении публичных слушаний размещено на информационной доске первого этажа и в кабинете № 8 здания администрации Мильковского муниципального района по ул. Победы, дом № 8, с. Мильково, официальном сайте администрации Мильковского муниципального района по адресу: http://www.milkovoadm.ru/.

Публикация извещения о проведении публичных слушаний: газета «Мильковские новости» от 31.01.2020 № 4 (590).

Дата, время, место проведения публичных (общественных) слушаний: 10.02.2020, в 15:00, большой зал администрации Мильковского муниципального района, адрес: с.Мильково, ул.Победы, д.8.

Инициатор публичных слушаний: глава Мильковского муниципального района.

Основание проведения публичных слушаний:

- Федеральный закон от 22.11.1995 № 171-ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции»;

- Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 27.12.2012 № 1425 «Об определении органами государственной власти субъектов Российской Федерации мест массового скопления граждан и мест нахождения источников повышенной опасности, в которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции, а также определении органами местного самоуправления границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции»;

- Постановление Совета народных депутатов Мильковского муниципального района от 18.08.2004 № 305 "Об утверждении Положения о публичных (общественных) слушаниях в Мильковском районном муниципальном образовании, муниципальном районе;

Вопрос, выносимый на обсуждение:

- рассмотрение проекта по определению границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции на территории Мильковского муниципального района.

Предложений и/или рекомендаций в письменном виде по вопросу публичных слушаний не поступало.

Результатом проведения публичных слушаний стало:

- Рекомендовать главе Мильковского муниципального района утвердить проект «Об определении границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции на территории Мильковского муниципального района».

Дополнительных предложений и/или рекомендаций в письменном виде в течение 3 дней с момента проведения публичных слушаний от участников публичных слушаний не поступало.

В публичных слушаниях приняло участие 23 человека, постоянно проживающих в с. Мильково.

Председатель оргкомитета
А.В. Фомин

27.01.2020 Проект постановления администрации ММР «Об определении границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции на территории ММР»

В соответствии с частями 2 и 4 статьи 16 Федерального закона от 22.11.1995 № 171-ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Постановлением Правительства Российской Федерации от 27.12.2012 № 1425 «Об определении органами государственной власти субъектов Российской Федерации мест массового скопления граждан и мест нахождения источников повышенной опасности, в которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции, а также определении органами местного самоуправления границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции», руководствуясь статьями 19, 25, 46, 47 устава Мильковского муниципального района,

ПОСТАНОВЛЯЮ:...

10.01.2020 ИЗВЕЩЕНИЕ по предоставлению земельного участка в собственность под индивидуальное жилищное строительство

Администрация Мильковского муниципального района рассматривает вопрос о возможности предоставления земельного участка в собственность под индивидуальное жилищное строительство.

Граждане, заинтересованные в предоставлении земельного участка, в течение 30 дней со дня опубликования и размещения настоящего извещения могут обратиться с заявлением о намерении участвовать в аукционе на право заключения договора аренды такого земельного участка (далее – заявление).

С заявлением Вы можете обратиться до 17.02.2020 (включительно) в администрацию Мильковского муниципального района (Мильковский районный комитет по управлению муниципальным имуществом и приватизации) лично (адрес: с. Мильково, ул. Победы, 13, кабинет № 20, приёмное время: вторник, четверг, с 9-00 по 13-00, с 14-00 по 18-00). Способ подачи заявления: заявление подается на бумажном носителе.

Информация о земельном участке:

Местоположение: Российская Федерация, край Камчатский, Мильковский муниципальный район, с. Мильково

Площадь 1175 кв.м.

Проект межевания территории, утверждён постановлением главы Мильковского муниципального района от 22.02.2017 № 14 «Об утверждении проекта планировки территории и проекта межевания территории (с градостроительными планами земельных участков в составе проекта межевания) 9 квартала в с.Мильково Мильковского района Камчатского края» условный номер земельного участка – 013.

20.12.2019 СООБЩЕНИЕ О ПЛАНИРУЕМОМ ИЗЪЯТИИ ЗЕМЕЛЬНОГО УЧАСТКА И РАСПОЛОЖЕННЫХ НА НЕМ ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОГО ИМУЩЕСТВА ДЛЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ НУЖД

В соответствии со ст. 56.5 Земельного кодекса Российской Федерации администрация Мильковского сельского поселения сообщает о планируемом изъятии земельного участка и расположенных на нем объектов недвижимого имущества для муниципальных нужд.

Цель изъятия - в связи с признанием расположенного на данном земельном участке многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу.

Земельный участок, подлежащий изъятию

Объекты, расположенные на земельном участке, подлежащем изъятию - жилые помещения по адресу

Кадастровый номер

местоположение

41:06:0010104:44

Камчатский край, Мильковский район, с. Мильково, ул. Советская, д.14

край Камчатский, р-н Мильковский, с. Мильково, ул. Советская, д. 14,

кв. 3 (кадастровый номер 41:06:0010104:167),

кв. 4 (кадастровый номер 41:06:0010104:171),

кв. 5 (кадастровый номер 41:06:0010104:172),

кв. 7 (кадастровый номер 41:06:0010104:168),

кв. 9 (кадастровый номер 41:06:0010104:170),

кв.11 (кадастровый номер 41:06:0010104:175),

кв.12 (кадастровый номер 41:06:0010104:176)

Объекты, расположенные на земельном участке, подлежащем изъятию - жилые помещения, расположенные в многоквартирном жилом доме по вышеуказанному адресу.

Адреса, по которым заинтересованные лица могут получить информацию о предполагаемом изъятии земельного участка и расположенных на нем объектов недвижимого имущества для муниципальных нужд и подать заявления об учете прав на земельный участок и иные объекты недвижимого имущества (с приложением копий документов, подтверждающих эти права), срок подачи указанных заявлений:

684300, Камчатский край, Мильковский район, с. Мильково, ул. Победы, д.8, каб.13- комитет по строительству и коммунальному хозяйству администрации Мильковского муниципального района;

684300, Камчатский край, Мильковский район, с. Мильково, ул. Победы, д.13, каб.15- отдел по управлению имуществом и земельных отношений администрации Мильковского сельского поселения.

Срок подачи заявлений об учете прав на земельный участок и иные объекты недвижимого имущества: в течение 60 дней со дня опубликования настоящего сообщения.

Официальные сайты в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых размещается сообщение о планируемом изъятии земельного участка для муниципальных нужд: адрес официального сайта администрации Мильковского муниципального района: www.milkovoadm.ru; адрес официального сайта Мильковского сельского поселения: www.admmsp.ru

Уполномоченный орган, осуществляющий выявление лиц, земельный участок которых подлежит изъятию для муниципальных нужд - администрация Мильковского сельского поселения.

20.12.2019 ИЗВЕЩЕНИЕ по предоставлению земельного участка в аренду для ведения личного подсобного хозяйства. Условный номер: 41:06:0010105:ЗУ1

Администрация Мильковского муниципального района рассматривает вопрос о возможности предоставления земельного участка в собственность под личные подсобные хозяйства.

Граждане, заинтересованные в предоставлении земельного участка, в течение 30 дней со дня опубликования и размещения настоящего извещения могут обратиться с заявлением о намерении участвовать в аукционе на право заключения договора аренды такого земельного участка (далее – заявление).

С заявлением Вы можете обратиться до 20.01.2020 (включительно) в администрацию Мильковского муниципального района (Мильковский районный комитет по управлению муниципальным имуществом и приватизации) лично (адрес: с. Мильково, ул. Победы, 13, кабинет № 20, приёмное время: вторник, четверг, с 9-00 по 13-00, с 14-00 по 18-00). Способ подачи заявления: заявление подается на бумажном носителе.

Информация о земельном участке:

Местоположение: Российская Федерация, край Камчатский, Мильковский муниципальный район, с. Мильково, ул. Таежная.

Площадь 950 кв.м.

Проект межевания территории, утверждён постановлением главы Мильковского муниципального района от 05.11.2019 № 66 «Об утверждении проекта межевания территории по образованию и уточнению земельных участков из земель государственной собственности, местоположение: Российская Федерация, край Камчатский, Мильковский муниципальный район, с. Мильково, ул. Таежная» размещён на официальном сайте администрации Мильковского муниципального района www.milkovoadm.ru, условный номер земельного участка – 41:06:0010105:ЗУ1.

19.12.2019 Звонки на любые российские номера с таксофонов универсальной услуги связи стали бесплатными.

С таксофонов универсальной услуги связи (УУС) теперь можно бесплатно звонить на любые стационарные и мобильные номера телефонов страны.

«Ростелеком» в статусе единственного оператора универсального обслуживания в РФ обеспечивает функционирование 148 тыс. таксофонов УУС. Они установлены в 131 тыс. населенных пунктов страны, из них 118 тыс. или 80 % от общего количества — это поселки, села, деревни, станицы и аулы с населением менее 500 человек. В Камчатском крае функционирует 98 таксофонов в каждом населенном пункте.

Таксофоны УУС выполняют социальную функцию — это до сих пор единственное средство связи в некоторых отдаленных и труднодоступных населенных пунктах. Значительную часть трафика с таксофонов составляют звонки в экстренные оперативные службы (скорая помощь, полиция, противопожарная служба). Каждый звонок в эти службы говорит о возникновении какой-то экстраординарной ситуации, от которой зависит жизнь, здоровье и безопасность людей.

19.12.2019 С 01 января 2020 года вступит в силу закон о любительском рыболовстве

С 01 января 2020 года вступит в силу закон о любительском рыболовстве

С 1 января 2020 года вступит в силу Федеральный закон от 25.12.2018 № 475-ФЗ «О любительском рыболовстве и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Данным законом установлен перечень водных объектов, на которых допускается и одновременно запрещается осуществление любительского рыболовства.

Любительское рыболовство предполагает под собой процесс добычи (вылова) биологических ресурсов, находящихся в воде с целью удовлетворения личных потребностей, запросов.

В целях охраны окружающей среды, сохранения водных биоресурсов и среды их обитания установлен ряд ограничений любительского рыболовства.

Так, установлен запрет на осуществление любительского рыболовства с использованием взрывчатых и химических веществ, а также электротока; с применением сетных орудий добычи (вылова) водных биоресурсов; способом подводной добычи водных биоресурсов (подводной охоты) в местах массового отдыха граждан; с использованием индивидуальных электронных средств обнаружения водных биоресурсов под водой; с использованием аквалангов и других автономных дыхательных аппаратов; с применением орудий добычи (вылова), используемых для подводной добычи (вылова) водных биоресурсов, над поверхностью водных объектов.

Граждане, которых осуществляют любительское рыболовство, приобретают право собственности на улов. Вводится суточная норма добычи (вылова) объектов любительского рыболовства — объем вида водного биоресурса, разрешенный к добыче (вылову) физическому лицу в течение суток.

Кроме того, предусмотрены положения об участии граждан, общественных объединений и объединений юридических лиц (ассоциаций и союзов) участвовать в осуществлении общественного контроля в области любительского рыболовства, а также в мероприятиях по сохранению водных биоресурсов и среды их обитания.

11.12.2019 ВНИМАНИЮ ПОТРЕБИТЕЛЯ: Правила выбора кондитерских изделий для потребителей

Обратите внимание на условия транспортировки и хранения:

- Кондитерские изделия должны перевозиться в закрытых лотках, в специальных закрытых автомашинах или фургонах, оборудованных полками. Не допускается перевозить кондитерские изделия навалом.

- В организациях торговли не допускается прием тортов, не упакованных поштучно в потребительскую тару, а также пирожных, не упакованных в лотки с плотно прилегающими крышками.

- Кремовые кондитерские изделия должны быть уложены в контейнеры или лотки с крышками, торты должны поставляться в стандартной таре изготовителя. Перенос кремовых кондитерских изделий на открытых листах или лотках не допускается.

- Кондитерские изделия хранят в чистых, сухих, хорошо проветриваемых помещениях. Хранение - кондитерских изделий навалом, вплотную со стенами помещений, без подтоварников, а также на стеллажах, расположенных на расстоянии менее 35 см от пола, не допускается.

- При приемке кондитерских изделий с кремом не проводится перекладывание их из лотков поставщика, а также реализация их в неупакованном виде по методу самообслуживания.

05.12.2019 В Федеральной кадастровой палате рассказали, как защитить свою электронную подпись от мошенников

В Федеральной кадастровой палате рассказали, как защитить свою электронную подпись от мошенников

Специалисты управления информационной безопасности Федеральной кадастровой палаты рассказали о безопасном использовании электронной подписи, а также дали подробный инструктаж, как не пострадать от связанных с ней действий мошенников.

Прежде всего, нужно учитывать, что если мошенник завладел средством для создания усиленной квалифицированной электронной подписи (ЭП) от имени другого человека, то фактически спектр его действий с этим инструментом становится неограниченным. Поэтому в первую очередь необходимо обеспечить недоступность для других лиц носителя, содержащего ключевую информацию, соответствующую вашему квалифицированному сертификату ЭП. При получении квалифицированного сертификата ЭП необходимо установить надежный ПИН-код к хранилищу ключевой информации и сохранить его в тайне. Если возникло подозрение, что конфиденциальность ключевой информации была нарушена, не рекомендуется заверять электронные документы квалифицированной ЭП. В этом случае необходимо сразу же обратиться в аккредитованный удостоверяющий центр, выдавший квалифицированный сертификат ЭП, чтобы приостановить или прекратить его действие.

Следует пояснить, что самой электронной подписью завладеть нельзя, можно завладеть лишь инструментом для создания подписи от чьего-либо имени. Таким инструментом служит так называемый закрытый ключ ЭП – это конфиденциальная информация владельца сертификата электронной подписи. Совместно сертификат ЭП и соответствующий ему закрытый ключ являются аналогом именной печати с кодом. Доступ посторонних лиц к закрытому ключу ЭП является несанкционированным.

Получить его мошенник может двумя способами. Во-первых, взять оставленный без присмотра USB-носитель (флэшку/токен) с ключевой информацией, подписать необходимые электронные документы и вернуть его на место. Во-вторых, найти удостоверяющий центр, который лояльно относится к клиентам и, в нарушение 63-ФЗ «Об электронной подписи», мягок при удостоверении личности заявителя и поверхностен в отношении обработки персональных данных. Такому центру для процедуры идентификации заявителя может быть достаточно отправленных по электронной почте фотографий или скан-копий паспорта, ИНН, СНИЛС и других документов предполагаемого будущего владельца сертификата ЭП.

Процедура идентификации личности перед созданием квалифицированного сертификата электронной подписи должна проводиться только при личном присутствии заявителя и представлении оригиналов документов (если нет ИНН или СНИЛС, предварительно нужно получить их в соответствующих ведомствах). Кроме того, например, при обращении в Кадастровую палату исключена возможность получения квалифицированного сертификата ЭП для физического лица уполномоченным лицом по доверенности или на основании иного документа, подтверждающего данные полномочия.

Помимо этого, следует проявлять бдительность в отношении своих персональных данных и оценивать, какие данные, каким образом, на каком основании и кому передаются. Например, контрагенту может быть нужен только номер телефона, а он запрашивает ИНН, адрес прописки и т. д. Отдельное место занимает положение о предоставляемом вами согласии на обработку персональных данных при работе в интернете на каких-либо сайтах. Это положение является обязательным к прочтению. Стоит обратить внимание на объем предоставляемых в рамках этого положения персональных данных, а также на место их обработки, операции по их обработке и возможность передачи данных третьим лицам.

Так, с 13 августа 2019 года вступил в силу Федеральный закон от 02.08.2019 № 286-ФЗ (286-ФЗ), регулирующий порядок применения усиленной квалифицированной ЭП при проведении сделок с недвижимостью. По новым правилам провести такие сделки можно только с письменного согласия собственника недвижимости. Для этого нужно подать специальное подписанное собственноручно заявление в МФЦ.

Между тем, есть исключения из правил, когда для проведения сделок с недвижимостью в электронном виде не требуется специальная отметка в ЕГРН, сделанная на основании заявления собственника недвижимости. Так, электронные документы, заверенные электронными подписями, созданными с применением квалифицированных сертификатов ЭП, которые выданы аккредитованным удостоверяющим центром Федеральной кадастровой палаты, по умолчанию принимаются в работу. С помощью таких квалифицированных сертификатов ЭП сделки можно проводить дистанционно, без подачи специального заявления в Росреестр.

Не требуется также специального заявления от собственника, если электронный пакет документов на регистрацию сделок с его недвижимостью подает в Росреестр кредитная организация, например, в рамках проектов электронной регистрации.

С одной стороны, новый закон минимизирует риски мошенничества и защищает собственников объектов недвижимости, с другой – учитывает уже существующие механизмы цифровизации рынка.


Информационные сообщения 1 - 10 из 370
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец Все